領(lǐng)導幽默調(diào)節(jié)下的辱虐管理對員工離職傾向影響的調(diào)查問卷
尊敬的尊敬的女士/先生:
您好!非常感謝您抽時間完成此項調(diào)研!
我是浙江工商大學人力資源管理專業(yè)本科生,正在進行一項關(guān)于領(lǐng)導幽默的研究。
本問卷采用匿名方式填寫,調(diào)查結(jié)果僅用于學術(shù)研究,且本研究只做整體分析,不會進行個體研究,保證您的隱私不受侵犯。本研究不是測驗,答案沒有對錯之分,請您根據(jù)實際情況放心填寫。
再次感謝您的合作!祝您工作順利!幸福安康!