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公司國際化企業(yè)文化融合現(xiàn)狀與提升策略調查問卷
尊敬的女士/先生:
您好！感謝您參與本次學術研究問卷調查。本問卷旨在了解公司在國際化進程中，不同文化背景員工對企業(yè)文化融合的感知、體驗和建議。您的回答對于幫助公司更好地促進文化融合、提升員工凝聚力和企業(yè)競爭力至關重要。本問卷采用匿名方式填寫，所有數(shù)據(jù)僅用于學術研究，并嚴格保密。請您根據(jù)自身真實感受和經歷作答，預計耗時約10-15分鐘。
第一部分:基本信息（僅供分析使用，嚴格保密）
1.您目前工作的國家/地區(qū):?______
A中國
B泰國
C越南
D波蘭
E墨西哥
F巴西
G韓國
H印尼
I塞爾維亞
其他:?
2.您加入公司的年限:
A少于1年
B 1-3年
C 3-5年
D 5-10年
E 10年以上
3.您當前的職位層級:
A基層員工/專業(yè)人員
B 初級管理者/團隊負責人
C 中級管理者
D 高級管理者/總監(jiān)及以上
4.您日常工作中需要經常與來自哪些國家/地區(qū)的同事合作?（可多選）
A. 中國
B. 北美（美國、加拿大）
C. 歐洲（德國、法國、英國、波蘭等）
D. 東亞（日本、韓國、朝鮮、蒙古等）
E. 東南亞（泰國、越南、馬來西亞等）
F. 中東（沙特阿拉伯、阿聯(lián)酋、伊拉克、伊朗等）
G. 拉丁美洲（墨西哥、巴西、阿根廷、智利等）
H. 非洲（南非、埃及、尼日利亞等）
I. 大洋洲（澳大利亞、新西蘭等）
J. 其他（請注明）
第二部分:文化差異感知與融合現(xiàn)狀評估
請根據(jù)您在公司工作的實際體驗，對以下陳述的同意程度進行打分:（1=非常不同意，2=不同意，3=一般/中立，4=同意，5=非常同意）:
5.能否清晰感知同事在工作方式（決策/溝通習慣）上的文化差異?
1=非常不同意
2=不同意
3=一般/中立
4=同意
5=非常同意
6. 公司是否存在全球員工共同理解的"核心企業(yè)文化"?
1=非常不同意
2=不同意
3=一般/中立
4=同意
5=非常同意
7. 跨文化溝通（郵件/會議）是否高效順暢?
1=非常不同意
2=不同意
3=一般/中立
4=同意
5=非常同意
8. 非正式活動（團建/社交）是否促進跨文化信任?
1=非常不同意
2=不同意
3=一般/中立
4=同意
5=非常同意
9. 文化沖突是否能得到及時解決?
1=非常不同意
2=不同意
3=一般/中立
4=同意
5=非常同意
10. HR政策（晉升/薪酬）是否體現(xiàn)文化公平性?
1=非常不同意
2=不同意
3=一般/中立
4=同意
5=非常同意
第三部分:文化沖突體驗
11. 遇到以下沖突的頻率?（1-5分）溝通障礙（語言/表達差異）
(1)從不
(2)很少
(3)有時
(4)經常
(5)總是
12. 遇到以下沖突的頻率?（1-5分）決策沖突（集體vs個人）
(1)從不
(2)很少
(3)有時
(4)經常
(5)總是
13. 遇到以下沖突的頻率?（1-5分）管理風格差異（等級觀念/授權程度）
(1)從不
(2)很少
(3)有時
(4)經常
(5)總是
14. 遇到以下沖突的頻率?（1-5分）價值觀沖突（工作生活平衡觀）
(1)從不
(2)很少
(3)有時
(4)經常
(5)總是
第四部分:管理措施效果（5題，1-5分評分）
15. 全球統(tǒng)一核心價值觀的宣貫效果
1分非常無效/非常不認同/非常不滿意
2分效果甚微/不太認同/不太滿意
3分效果一般/中立/勉強接受
4分比較有效/比較認同/比較滿意
5分非常有效/非常認同/非常滿意
16. 跨文化培訓（溝通/協(xié)作）的幫助性
1分非常無效/非常不認同/非常不滿意
2分效果甚微/不太認同/不太滿意
3分效果一般/中立/勉強接受
4分比較有效/比較認同/比較滿意
5分非常有效/非常認同/非常滿意
17. 領導層示范文化包容的行為
1分非常無效/非常不認同/非常不滿意
2分效果甚微/不太認同/不太滿意
3分效果一般/中立/勉強接受
4分比較有效/比較認同/比較滿意
5分非常有效/非常認同/非常滿意
18. 績效評估納入跨文化協(xié)作能力
1分非常無效/非常不認同/非常不滿意
2分效果甚微/不太認同/不太滿意
3分效果一般/中立/勉強接受
4分比較有效/比較認同/比較滿意
5分非常有效/非常認同/非常滿意
19. 本地化政策與全球標準的平衡
1分非常無效/非常不認同/非常不滿意
2分效果甚微/不太認同/不太滿意
3分效果一般/中立/勉強接受
4分比較有效/比較認同/比較滿意
5分非常有效/非常認同/非常滿意
第五部分:員工認同感（3題，1-5分評分）
20. "我理解并認同公司核心價值觀"
1分非常不同意
2分不同意
3分中立/不確定
4分同意
5分非常同意
21. "我的文化背景在公司得到尊重"
1分非常不同意
2分不同意
3分中立/不確定
4分同意
5分非常同意
22. "我愿意長期在公司工作發(fā)展"
1分非常不同意
2分不同意
3分中立/不確定
4分同意
5分非常同意
開放題（2題）
23. 23. 當前文化融合的最大挑戰(zhàn):______
24. 24. 最重要的改進建議:______
問卷到此結束，再次衷心感謝您的時間和寶貴意見！您的反饋對公司的未來發(fā)展至關重要。
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