尊敬的企業(yè)負(fù)責(zé)人 / 人力資源主管：
您好！為深入了解企業(yè)對(duì)中職會(huì)計(jì)事務(wù)專業(yè)學(xué)生的能力需求，以優(yōu)化人才培養(yǎng)方向，特開展此次調(diào)研。問(wèn)卷采用匿名形式，所有數(shù)據(jù)僅用于研究分析，您的真實(shí)反饋對(duì)提升人才培養(yǎng)質(zhì)量至關(guān)重要。感謝您抽出寶貴時(shí)間參與本次調(diào)查！
貴公司所屬行業(yè)領(lǐng)域是？
貴公司的企業(yè)規(guī)模是？
貴公司目前會(huì)計(jì)事務(wù)相關(guān)崗位的用人需求頻率如何？
您認(rèn)為中職會(huì)計(jì)事務(wù)專業(yè)學(xué)生應(yīng)重點(diǎn)具備的專業(yè)技能是？
在職業(yè)素養(yǎng)方面，您更看重中職會(huì)計(jì)畢業(yè)生的哪些品質(zhì)？
隨著數(shù)智化轉(zhuǎn)型，您認(rèn)為大數(shù)據(jù)信息技術(shù)應(yīng)用能力對(duì)中職會(huì)計(jì)學(xué)生的重要程度如何？
您認(rèn)為中職會(huì)計(jì)學(xué)生急需掌握的大數(shù)據(jù)信息技術(shù)應(yīng)用技能是？
您認(rèn)為溝通協(xié)作能力對(duì)中職會(huì)計(jì)崗位的必要性如何？
貴公司會(huì)計(jì)崗位日常工作中，涉及數(shù)據(jù)分析的頻率如何？
您認(rèn)為中職會(huì)計(jì)學(xué)生需要掌握的財(cái)經(jīng)法規(guī)知識(shí)是？
除專業(yè)技能外，您認(rèn)為中職會(huì)計(jì)學(xué)生需要具備的多元職業(yè)發(fā)展能力是？
您認(rèn)為當(dāng)前中職會(huì)計(jì)事務(wù)專業(yè)學(xué)生的能力與企業(yè)實(shí)際需求匹配程度如何？
您認(rèn)為企業(yè)參與中職會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)有效的方式是？
貴企業(yè)招聘的中職會(huì)計(jì)事務(wù)專業(yè)畢業(yè)生，整體工作表現(xiàn)如何？
您認(rèn)為中職院校在會(huì)計(jì)事務(wù)專業(yè)教學(xué)中，最需要改進(jìn)的方面是？